 |
|
 |
|
sarenka_0
Moderator
Dołączył: 30 Lis 2007
Posty: 607
Przeczytał: 0 tematów
Pomógł: 67 razy
Ostrzeżeń: 0/5
Skąd: Bielsko-Biała
|
|
 |
|
 |
|
 Wysłany: Sob 21:58, 13 Gru 2008 Temat postu: Relacja ze szkolenia w Wiśle |
|
|
3 dniowe szkolenie w Wiśle rozpoczeło się przedstawieniem mediatorów i wszystkich organizacji pozarządowych, które wzieły udział w tym szkoleniu.
1 dzień
Dla poznania siebie bliżej, każda organizacja miała parę minut by opowiedzieć coś o sobie, o własnych działaniach ideach, celach osiągnięciach i zamierzeniach.
Później zajeliśmy się tworzeniem mapy problemów i potrzeb NGO w obszarze realizacji projektów z EFS.
Tworzyliśmy w grupach mapy
Dotyczyły:
I Systemów
II Zasoby organizacyjne i kultura organizacyjna
III Przygotowanie wniosków
IV Realizacji i wyliczenia projektu
Każda grupa miała za zadanie określić problem, przyczynę, skutek i próbę rozwiązania ( co jest potrzebne)
2 dzień
Ten dzień był poświecony robieniem mapy zasobów na potrzeby realizacji finansowych z EFS
ZASOBY
Ludzkie
Materialne
Organizacyjne
Informacyjne
Co może oznaczać dla nas zasób Ludzki :
- specjaliści w zakresie terapeuci, lekarze, ekonomiści, prawnicy, księgowość
zasoby Materialne:
- sprzed biurowy( fax, telefon, komputer)
- dostępność kredytowa
- środki finansowe
Zasoby Organizacyjne:
- wiedza
- umiejętności
- sprawność organizacyjna
- dobre kontakty z samorządem, z urzędami, z opieką społeczną
Zasoby Informacyjne:
- Bazy danych
- Realizacja projektów
W grupach mieliśmy stworzyć zasoby dla kilku organizacji i z powodzeniem nam się to udało.
Jako przerywnik czy też forma uczenia się mieliśmy tez kilka zabaw integracyjnych, które były odskocznią od wytężonego myślenia i wspaniała zabawą.
W tym też dni mówiliśmy jak chcemy by wyglądało nasze porozumienie Na karteczkach każdy wypisał co oczekuje i przykleił je na tablicy Znalazło się na niej miedzy innymi:
- zdobycie wiedzy
- doświadczenie
- stworzenie czegoś wspólnego, co będzie służyło nie tylko nam
- współpraca
- kontakty
- nauka
- umiejętności
- wypracowanie działań
- poznanie problemów innych NGO i i sposób ich rozwiązania
- utrwalenie dialogu z instytucjami
- współodpowiedzialność
- współdziałanie
W tym też dni obejrzeliśmy slajdy które nam przybliżyły bliżej czym jest porozumienie Mówiły o trzech ważnych aspektach dla każdej organizacji NGO, która wejdzie do tego porozumienia, mianowicie, że jest to umowa wiążąca. Jeśli wchodzimy do tego porozumienia, to każdy, kto jest w tym porozumieniu, staje się naszym partnerem w dalszym rozwoju naszej organizacji NGO.
- współodpowiedzialność
- współrealizacja
- współdecydowanie
3 dzień
Tworzenie porozumienia
[link widoczny dla zalogowanych]
[link widoczny dla zalogowanych]
[link widoczny dla zalogowanych]
[link widoczny dla zalogowanych]
Post został pochwalony 0 razy
Ostatnio zmieniony przez sarenka_0 dnia Wto 0:51, 16 Gru 2008, w całości zmieniany 2 razy
|
|
FAQ 
